Kinderbetreuung als Ferienjob durchführen?

Für Schülerinnen oder Studentinnen ist die private Kinderbetreuung bzw. Babysitting der optimale Ferienjob. Zahlreiche Mädchen und auch junge Frauen freuen sich, wenn sie Babys oder Kleinkinder betreuen können. Aber auch der eine oder andere junge Mann erwägt eine Kinderbetreuung als Ferienjob. Nachfolgend erfahren Sie vieles Interessantes und wissenswerte über die private Kinderbetreuung.

 

Vom Ferienjob bis hin zum Berufswunsch

Die Kinderbetreuung als Ferienjob kommt für einige eben nur als Nebenjob oder Tätigkeit innerhalb der Ferien infrage, für andere steckt da der Berufswunsch als Tagesmutter oder Erzieherin hinter. Naheliegend ist da die Tatsache, dass viele sich in der privaten Kinderbetreuung versuchen erste Eindrücke zu verschaffen. So können nicht nur die eigenen Fähigkeiten verbessert werden, sondern auch die eigene Sicherheit im Umgang wird gefördert.

Ein weiterer Vorteil in der Kinderbetreuung als Ferienjob ist das monatliche oder auch wöchentliche regelmäßige Einkommen, beispielsweise als Zubrot zum BAföG oder Taschengeld. Die private Kinderbetreuung richtet sich allerdings maßgebend an den Stundenplan bzw. an den Vorlesungen in der Uni. Die Kinderbetreuung als Ferienjob hingegen kann gezielter sowie zeitlich flexibler gestaltet werden.

 

Ab welchem Alter ist Kinderbetreuung als Ferienjob möglich?

Ob und welche Jobs Schüler und Schülerinnen in den Ferien ausüben dürfen, entscheidet das jeweilige Alter. Ab einem Alter von 13 Jahren ist es den jungen Menschen erlaubt, leichte Arbeiten zu erledigen. Ab einem Alter von 15 Jahren haben die Jugendlichen eine allgemeine Berechtigung zu arbeiten.

Um einen Nebenjob in der Betreuung von Kindern zu finden, sind Kleinanzeigen und Aushänge in den hiesigen Supermärkten. Einfacher ist es jedoch online einen entsprechenden Ferienjob zu suchen. Es gibt tolle Portale wie www.NeedYou – Die Betreuerboerse.de, um in die private Kinderbetreuung zu rutschen. Hier können Interessierte sich ein Profil erstellen und sich so den suchenden Eltern entsprechend vorstellen.

 

Wie das Profil richtig anlegen?

Das Profil ist für die Eltern der erste Eindruck und somit entscheidend. Geben Sie in Ihrem Profil unbedingt Ihre gesammelten Erfahrungen in dem Bereich an. Desweiteren sollten angeben, welche Zusatzaufgaben Sie eventuell erledigen könnten und wie es um Ihre zeitliche Verfügbarkeit steht. Den potenziellen Arbeitgebern, sprich den Eltern, wird so vermittelt, ob Sie z.B. auch Mahlzeiten zubereiten würden, das Kind vom Kindergarten oder Hort abholen können oder einkaufen gehen würden.

Geht es um Kinderbetreuung als Ferienjob, ist es äußerst wichtig festzuhalten, für welchen Zeitraum die Beschäftigung gesucht wird. Also muss von Ihnen bekannt gegeben werden, wann die Schule oder das Studium wieder beginnt. Eventuell ist es Ihnen und den Eltern auch möglich, sich vor Beginn der Aufgabe ein paar Mal zu treffen, damit beide Seiten abschätzen können, ob die „Chemie“ zwischen allen Beteiligten für die private Kinderbetreuung stimmt.